De olho nos melhores, empresas buscam profissionais na universidade

Estudante de engenharia civil será efetivada logo após colação de grau.
Empresas procuram coordenadores dos cursos que indicam os alunos.

Ainda que a baixos níveis, o crescimento do país faz com as empresas enxerguem nas universidades uma opção para recrutar novos profissionais, principalmente, quando se fala das áreas de tecnologia da informação e engenharia. É cada vez mais comum os professores indicarem diretamente para as empresas os melhores alunos. Estes não conhecem a angustia e a insegurança da busca pelo primeiro emprego.

“Nossa, eu me sinto muito aliviada”, contou Patrícia Cesnik da Silva, de 25 anos, que se torna engenheira civil no fim de abril pela Universidade Federal do Paraná (UFPR). Hoje é estagiária em uma empresa de Curitiba e em 26 de abril será a colação de grau. Já no dia 1º de maio ela será efetivada como engenheira.

“É uma sensação de trabalho bem feito. A gente, aqui no estágio, ou você encara a realidade e tenta fazer o melhor, com respeito e a ajuda dos colegas, ou vem aqui e brinca. Eu trabalhei bastante. Nas férias eu vinha e ficava o dia inteiro trabalhando”, lembrou.

O processo de seleção da Patrícia iniciou em uma troca de e-mail entre a empresa e os coordenadores do curso. Ao G1, ela explicou que existia um grupo de e-mail dos alunos do curso e que os coordenadores avisaram a existência de vagas de estágio na empresa onde Patrícia trabalha. Depois de um ano e meio, ela recebeu a boa notícia. Outros dois estagiários também concorriam à vaga. “Eles fizeram uma aposta, pelo trabalho que eles já viram”, avaliou Patricia. Nem por isso a dedicação vai diminuir. Ela acredita que agora deve trabalhar ainda melhor para